Как оформить приказ об изменении приказа

Нередко в организациях при наличии значительных оснований, раньше каждого правовых появляется надобность внесения изменений в ранее изданные приказы . Для того дабы избежать раздоров и споров в грядущем, делать это необходимо юридически грамотно. Выходит, какие же основные пункты, которые должен содержать приказ о внесении изменений в ранее изданный приказ?

Инструкция

1. В левом верхнем листе друг под ином должно быть указано:-название организации;-вид документа;-дата составления документа;-регистрационный номер документа;-город составления либо издания документа;-наименование к тексту.

2. Основание для внесения изменений в приказ (пункт, пункты приказа ), коротко высказавши обстоятельства, которые стали причинами для издания приказа о внесении изменений.

3. Указания должностным лицам, которые обязаны быть исполнены в связи с внесением изменений в бывший приказ (пункт, пункты приказа ) и изданием нового.

4. Пункт либо пункты приказа , которые утратили законную силу, в связи с изданием нового приказа .

5. Оформление приказа о внесении изменений в ранее изданный приказ либо его пункты осуществляется на листах бумаги формата А4 в соответствии с требованиями ГОСТа Р6.30-2003.

Полезный совет
Закрытое Акционерное Общество “Мегаполис” ПРИКАЗ 22.05.20011 год № 105-АХСанкт-Петербург О внесении изменений в п. 5приказа от 15.05.2011 года № 101-АХ В связи с тем, что в п. 5 приказа по административно-хозяйственным вопросам от 15.15.2011 года 101-АХ было неверно указано число календарных дней отпуска без сохранения заработной предоставленного лаборанту цеха № 5 Иванову А.А.ПРИКАЗЫВАЮ: 1.Внести метаморфозы в п. 5 приказа по административно-хозяйственным вопросам от 15.05.2011 № 101-АХ в соответствии с частью 2 статьи 173 ТК РФ. Данный пункт высказать в дальнейшей редакции:Предоставить с 17.05.2011 года лаборанту цеха № 5 Иванову А.А. отпуск без сохранения заработной платы длительностью 25 календарных дней.2.Признать потерявшим силу в бывшей редакции п. 5 приказа по административно-хозяйственным вопросам 15.05.2011 года № 101-АХ.3.Руководителю отдела кадров Моисеевой Т.И. сообщать Иванова А.А. об изменении длительности предоставленного ему отпуска без сохранения заработной платы, а также внести метаморфозы в личную карточку Иванова А.А. и иную учетную документацию.4. Контроль за исполнение подлинного приказа возложить на зама генерального директора Карпову Л.М. Основание: 1. Заявление Иванова А.А. от 5.05.2011 года. 2. Докладная записка руководителя отдела кадров Моисеевой Т.И. от 14.05.2011 года. Генеральный директор А.Н. Орлов. Ознакомлены: Иванов А.А. ______________ «___» ________ 200__г. Моисеева Т.И. ______________ «___» ________ 200__г. Карпова Л.М. ______________ «___» ________ 200__г.